Feeds:
Inlägg
Kommentarer

Posts Tagged ‘Stresstålig’

Det finns ett uttryck som jag avskyr och det är ett som ofta står i vissa platsannonser:

Du ska kunna ha många bollar i luften.

Jaha, som nån sorts jonglerare då, eller? Vanligen finns detta uttryck i annonser där man söker personal till typiska kvinnoyrken, som sekreterare och till vård och omvårdnad.

Jag brukar inte skryta med att jag är nån jonglör, men jag brukar säga att jag har

bred kompetens och erfarenhet.

Och med det kommer jag rätt långt – när jag får visa upp det, vill säga… Det är ju inte alltid jag har kommit så långt. Många gånger blev jag ratad vid urvalet av sökande till en tjänst, sällan fick jag veta varför. Mina ord på ett papper och min CV räckte uppenbarligen inte. Men att få visa i praktiken var inte möjligt.

Som kommunikatör ska man vara både bred och stresstålig. Märkligt nog har jag blivit bättre på att hantera stress. Troligen har det att göra med att min förrförra arbetsplats i mångt och mycket var sjuk. Där var inte hälsosamt att vara, helt enkelt. Idag är tillvaron en annan. Jag ska inte säga att det är paradis hela tiden, men jag bemöts med en respekt för mitt kunnande och den jag är. Och tänk att jag, som så ofta fick höra att jag inte var tillräckligt socialt kompetent, faktiskt flera gånger och av flera olika personer på arbetet, har fått höra hur trevlig jag är och hur lätt jag har att komma in i grupper…

Varje torsdag delar jag kontor med M som är administrativ chef. M jobbar resten av veckans vardagar vid den institution även jag ska jobb på från i maj. Det är lite knepigt att dela arbetsutrymme ibland, men det är också bra träning på det här att kunna samarbeta, att dela utrymme och att visa hänsyn. Idag har vi möblerat om här på kontoret. Det blev verkligen kanonbra!

Här står jag och jobbar om dagarna!


Jag gillar min lilla hörna av rummet
för från min plats har jag utsikt över området utanför och vilka som passerar. När jag stänger dörren stänger jag ute ljuden därifrån, men jag är samtidigt synlig genom glasväggen. På så vis känner ingen att jag är otillgänglig trots en stängd dörr – hoppas jag. M sitter snett bakom mig, intill fönstret. Vi har valt platserna själva och jag tror att vi båda är nöjda. Nu återstår att fixa en anslagstavla och nåt konstverk samt några fina krukväxter. Jag har ju ett antal växter hemma…

Mitt under ommöbleringen kom kollegan Å, som blir halvsekel dan efter mig, och behövde lite praktisk hjälp med ett av sina program. Vi lyckades inte lösa det just då, men vid förmiddagsfikat fick jag veta hur det ska lösas. I samma veva ringde jag märkesverkstan för att boka tid för byte av vinterkängor* till sommarsandaler** för Clark Kent***. Det fanns ingen tid som passade förrän den 4 maj, men det blir utmärkt! Jag kör ju dubbfritt så jag får ju köra på mina vinterdäck även efter sista april.

Sammanfattningsvis kan man väl alltså säga att jag idag på förmiddagen har fått användning av min breda kompetens och erfarenhet. Eller, om du hellre vill, jag har haft ett antal bollar i luften – från pingsbollar till medicinbollar… Vad passar väl bättre då än en lunch med B och ”Lisbeth” från min förra arbetsplats på fakulteten??? (Och nej, det var inte den arbetsplatsen som var/är sjuk*!)


*vinterkängor = vinterdäck

**sommarsandaler = sommardäck 
***Clark Kent = min lille bilman 

Read Full Post »

Passar på att surfa runt och inhämta lite tips just nu när jag inte kan söka jobb så aktivt. Men lite bra-att-veta-grejor! På e24 hittade jag en intressant slideshow (bildspel på svenska) om vilka egenskaper som är bäst att ha när man söker jobb.

  • Man ska vara ansvarstagande, positiv och flexibel. Tja, jag är rätt van att bära ett tungt ansvar – vilket kanske gör att jag inte alltid uppfattas som varken positiv eller flexibel. Jag menar, det finns gränser för hur långt bakåt ryggen kan böjas… Men jag tänjer och tränar!
  • Initiativtagande, självständig och lojal är bra saker – men inom offentlig sektor är man inte så intresserad av lojala medarbetare som i privat sektor. Och DET beror nog på att man vill bli av med personal som blivit en del av inredningen och i stället få in yngre människor. En ganska cynisk inställning, om jag får tycka…
  • Stresstålig, ambitiös och strukturerad ska man vara. Men man får inte bli för ambitiös, för då utgör man ett hot mot chefen… Ordning och reda är viktigt, men att vara positiv och flexibel är viktigare! Så man ska kanske vara social på en arbetsplats, alltså? Berätta roliga historier? Eller vad?
  • Bra självförtroende tycker arbetsgivarna inte är så viktigt bland de arbetssökande, men man får inte vara oengagerad, slarvig eller negativ. Så om du har sovit en timma högst på natten för att du oroat dig för ditt sjuka barn eller så, kom inte till jobbet och må dåligt. Bit ihop. Knäpp inte blusen/skjortan brännvin. Och dra några fler vitsar! För ovårdad får du inte heller vara.
  • Osjälvständig och ostrukturerad är inte bra att vara. Men passa dig så du inte är alltför självständig – då kan chefen känna sig hotad. Aja baja! (TITTA! Nu kom det in bajs i det här inlägget också!)
  • När du kommer till en anställningsintervju ska du inte vara stressad, dåligt påläst eller framfusig. Nerver ska hållas i schack, alltså. Sen undrar jag vem som går till en intervju utan att vara påläst… Måste vara nån som inte vill ha jobbet.
  • Och sist men inte minst, dåligt självförtroende behöver inte vara nåt dåligt! I vart fall inte när arbetsgivarna rankar egenskaper hos de arbetssökande…

Blev du snurrig? Jag också! Undrar i mitt stilla sinne vilken sorts Übermensch man ska vara, egentligen, för att få ett jobb…

Read Full Post »